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Tus Colaboradores están listos para el trabajo híbrido ¿Lo estás tú?

A medida que se hace factible para nosotros volver a encontrarnos, los líderes de las empresas tienen que pensar en para qué sirve realmente la oficina y cuál es la mejor manera de usar el espacio. Mientras que algunas empresas se están preparando para regresar a la oficina a tiempo completo y otras están dejando que las personas trabajen desde casa indefinidamente, la mayoría está buscando opciones de trabajo híbrido. Los empleados quieren flexibilidad y opciones.

Puntos que deben considerar los líderes:

  1. La mentalidad de liderazgo tiene que cambiar.
  2. La cultura empresarial del futuro se basa en la inclusión y la confianza
  3. La Oficina todavía sirve para un propósito, pero ese propósito está cambiando
  4. La seguridad debe ser lo más importante
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